工作结束后，您有权要求雇主支付工资。依据《劳动法》规定，雇主需按时支付员工工资，拖欠工资属违法行为。不及时处理可能导致您的合法权益受损，甚至影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
要工资可这样做：1. 与雇主协商，明确工资支付时间和方式；2. 若协商无果，向劳动监察大队投诉，提供劳动合同等证据；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据；4. 仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
要工资常见方式有协商、投诉、仲裁及诉讼。建议先与雇主协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则可申请劳动仲裁，最后可考虑提起诉讼。